受新冠肺炎疫情影响，日本人终于放弃了满员电车开始远程办公

日本已经进入经济不景气时期

受中美贸易摩擦和消费税上调的影响，日本年第4季度的GDP修订值换算成年率减少7.1%。

雪上加霜的是，此次新冠肺炎疫情全球肆虐，日本年1季度GDP几乎肯定是负值，只是减少的程度还有悬念。

很多人都认为，日本经济已经进入了萧条期。但是，危机就是挑战，此次疫情社会最大的收获之一，或许就是远程办公。

超长时间通勤真的有必要？

远程办公对应的日语是一个自造词，Telework的日语音读。根据场所不同，主要分为居家办公、satelliteoffice办公（在公司办公地点以外设置地点办公）以及手机办公。

本来远程办公是为了应对东京奥运会、残奥会时交通拥堵和地铁拥挤，NEC、富士通、松下等大公司提出的工作方式，起初并没有得到全社会的广泛重视。

居家办公提高2-3成生产率？

根据总务省年的调查，引入远程办公的企业的生产率是没有引入企业的1.6倍。有9成的企业表示感受到了远程办公带来的效果。

虽然年的调查样本较少，统计学上的意义不大，但从感觉上来讲，提升2-3成应该问题不大。

为什么这么说，仅就首都圈每日通勤的状况来看，远程办公带来的肉体和精神上的舒缓是巨大的，仅看减少的这些负担也能认为远程办公效果显著。

总务省年的统计显示，首都圈通勤时间最长的是神奈川县，平均时间1小时45分钟，接下来是千叶县1小时42分钟，埼玉县1小时36分钟，东京都1小时34分钟。

更别说在电车里消耗的巨大体力了。满员电车里挤成沙丁鱼罐头的早高峰，拖着疲惫身体加班后坐末班车回家的晕头转向都会极大影响工作效率。

劳动方式从时间向成果转变

远程办公的好处远不止这些。此次新冠肺炎疫情各公司开启远程办公大大降低了经济受冲击的影响。往前追溯，去年日本受大型台风影响所有公共交通停运的时候、东日本大地震时城市处于瘫痪的时候，不管从员工的角度还是公司的角度，远程办公都可以是一个很好的维持经济的手段。

一直以来，社会对工作的要求都是非常重视工作时长的。日本政府多年来一直提倡劳动方式改革，同时还立法设置加班时间上限，但效果都有限。

受奥运会影响渐受社会重视的远程办公，在突如其来的疫情面前变得更为重要。公司更加重视员工给出的结果看不到直观的员工加班的表现，而员工也通过改善办公的环境提高了办公的效率。

或许远程自由办公才是未来工作方式的新趋势。